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千讯科技公司里面的样子和他上次过来一样，唯一的不同就是比之前更拥挤了，可见这段时间，他们招聘的新员工多了不少。
跟着金继明来到了办公室，双方坐下后，赵一说道：“你这边的条件确实需要改善一下，办公区域太拥挤了。”
“这是没有办法的事情，目前九江这边可以提供出租的地方太少了，我们就是想要提高办公环境也没有办法，不是我们舍不得花钱。”金继明解释道。
他知道自己的老板对于员工的办公环境一向都比较重视，其他的产业他去逛的少，但也听说过，都是按照中央cbd来建设的，投资都是几十亿元，相当的奢华。
就是他原来的东家，繁星软件公司的总部就可以称作现代总部的样板了，繁星软件公司的总部建设方案和之前提到过的华龙服饰公司不同。
而是和北极星游戏公司修建的新城差不多的方式，园区是开放式的，在里面，你根本就感觉不到这是一家公司的总部园区。
繁星软件公司总部的员工数量接近20万人，但是这20万员工带动的周边就业岗位达到了150多万人，在京都朝阳区形成了一个规模庞大的产业集群。
正是有着前车之鉴，北极星游戏公司才会对自己规划的总部修建模式有了更高的信心，不然的话，论谁心里都要打鼓。
这也是为什么北极星游戏公司将未来自己的员工规模定在10万人，因为根据经验，只有达到了10万人的员工规模，才能够支撑得起百万人的新城运营。
而且论营收能力，北极星游戏公司并不比繁星软件公司来的差，如果不是平台抽成太狠，他们的利润率比起繁星软件公司都要高得多。
如果繁星软件公司不是由企业业务支撑着，他们的营收还真不一定比北极星游戏公司来得高，这也是为什么北极星公司上下对于游戏产业这么重视的原因。
繁星软件公司的总部，除了占地庞大、提供的就业岗位数量众多之外，最让人羡慕的就是环境建设的相当好，采用的是花园式建设模式。
如果不知道具体情况的人，走在繁星软件公司总部，感觉就是进入了由各种公园、休闲场所、人工湖泊组成的森林公园，而一栋栋建筑都是隐藏在绿树成荫当中。
正是因为繁星软件公司已经在京都形成了稳定的产业结构，有许多人和产业围绕着他们吃饭，所以赵一从来就没有考虑过将繁星软件公司迁出京都。
现在他们总部那边是京都最繁华的区域，商业氛围比起前世著名的王府井、西单都要好得多，因为繁星软件公司的员工都是有钱人，具有强大的消费能力。
再加上一些和繁星软件公司合作的产业也集聚在那边，而这些产业基本上也是和高科技沾边的，员工薪水同样也不低。
当然，即使赵一想要将繁星软件公司搬出来，估计京都市政府也是不同意的，因为繁星软件公司的纳税占据着京都财政收入的40。
而赵一另一家企业恒通通信公司的纳税收入只占京都市政府财政收入的30左右，而剩下的30左右的财政收入，由京都其他产业缴纳的税收。
从这里就可以看得出来，赵一的这两个产业对于京都的经济发展到底有多重要，这也是为什么赵一想要找个好点的地方建设自己的住处，京都市政府没有任何犹豫的就答应了。
正是明白了自己的老板对于自己旗下的企业建设高质量、环境优美的总部，并没有丝毫的抵触，甚至在一定程度上有点纵容了。
就如天玑乳业公司，竟然想着自己直接在西北边陲建设一座独属于自己的城市，这种举动无论是国内还是国外，其实都是疯狂的。
金继明必须将造成目前情况的事实给说明一下，这不是他们不舍得花钱，而是确实是存在着客观条件的限制。
听到金继明这么说，赵一也没有什么好说的，他该给的钱可是一点都没有克扣，办公环境难以改善，肯定不是钱的问题。
他也没有觉得金继明会刻意为自己省钱，完全没有这个必要，毕竟千寻科技公司又不是他自己的产业，节省下来的钱也不会进入到他自己的口袋里。
就如他旗下的其他企业，花起公司的钱可是毫不手软，只要这个过程不存在贪污腐败的问题，就没有任何问题。
当然，他们想要贪污腐败，难度也是非常大的，不说有三大辅助机构常驻这些公司，行使监督职责，就是公司里面的智能管理系统，也在时刻监控着。
在这种严密的监督之下，想要上下其手是极为困难的，基本上是没有什么空子钻了，这也是赵一对于旗下企业的腐败问题比较放心的原因。
当然，除了不能够中饱私囊之外，其他方面他们的自由度是非常高的，这也是为什么这些企业在花钱上面是一个比一个大胆，当然，这也要他们的营收能力跟得上。
赵一对于他们的这种“大手大脚”，并没有觉得有什么不妥，只要每一分钱用到了实处，那么带来的好处比起“守财奴”要好得多。
首先就是可以增加自己公司旗下的资产规模，而不是摆在银行账户里的一串数字，企业经营的目的，就是不断的增加自己的资产规模，不然做什么企业？也注定做不大。
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