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医路坦途正文卷第三百六十二章医院的关系变化茶素医院自从升格有钱后，变化最大的就是医院医生和各路药企药代的关系。
以前是妾有意的郎有情，相互见面都不用说话，眼神的碰撞，就能勾搭在一起。
就像是相互散发着一种奇特的味道一样，有时候别说在医院了，大街就这么相互一看，药贩子就能看出对方是医生，医生也能看出对方是药贩子，就是这么神奇。
每个周一和每个周末，住院部和门诊大楼里，长腿黑丝格外的多，推着红色的手推箱，感觉像是从来医院探视病号的，可装扮又不太像是探视的，反而有一种少妇的那种说不上了的感觉。
这个绝对不夸张！
周一是来下单的，周末是来结账的，顺便请医生主任们吃个饭唱个歌，要是主任糙一点的，直接就在办公室的桌子上盖油印子了。
一般药贩子和医生之间的结账，从来都不走任何的电子账户，全是信封，里面就是这一周的工资！
而茶素医院现在不用张凡操心，医生主任们自己就杜绝了医生和药代之间的合作。
因为划不来！而且张凡给与了临床药师巨大的权利，还不让统方，这个就是杀手锏。
统方或许很多人不知道什么意思，其实简单，就是药贩子给药剂科主任塞几个信封，然后药剂科主任或者干事，把这一周医生们使用某款药物的处方统计一下交给药贩子。
然后药贩子，一块两块的按照这个统计去发钱！
因为工资奖金给的高，张凡有底气说话。
而且他的操作也很简单，某个科室如果出现这种合作，是医生单独合作，他也不说医生，就操练主任。
说良心话，院长收拾一个小医生，动作大效果未必好。你能把人家怎么样，了不起谈心，做检讨，待岗学习，还能怎么样？剩下就只有开除了。尤其是这个大招，其实在体制内对于有编制的人员，不是太好用的。
可让主任收拾科室里的医生，那手段就多了去了。
院长收拾小医生效果一般，但院长收拾主任就立竿见影了，茶素的医生护士都不怕张凡。
但科室主任有一个算一个，心里明白张黑子是真的心黑手黑，轻易不出手，一出手就是大黑手，弄不死也是弄个半残。
其实，医药代表也不惜的和小医生做什么勾兑，主任都不恰饭了，找小医生能有什么用。
这个利益链条被斩断以后，首先科室的工作环境明显和谐下来了。各大高年资的上级医生也不再霸着关键手术不让下级医生做了。
以前的时候，比如关节骨科最大的手术，髋关节手术和膝关节手术，就是因为能恰上饭，上级医生不退休他是不会放手让手底下的医生做的。一天不管有一台还是八十台。
因为耗材的回扣是给主刀医生的，主刀看心情给助手分的，一台两三千，工资都是零花钱！
就算他累的尿血也不会让别人动手。不知道的还以为他多敬业呢，下面的医生说实话回家拿针扎小人都不过分。
现在好了，年轻医生们的业务能力大步的提升。以前这种医生的提升，都是靠去其他医院进修才能上手一些关键手术。
这也是为什么，医疗系统中，一个进修名额，有时候竞争的脸红脖子粗的缘故了。
内科也一样，比如内分泌，都不用其他人举报。各大临床药师眼睛瞪的大大的，就希望能查出一个恰饭的，然后上报，张凡是给奖金的。
清晨，张凡查完房，给王红说了一句，去趟二分院的内分泌。
王红立刻就要点兵点将的跟着去，张凡说自己有点私事。
王红哦了一声，也就放弃了跟随。张凡有时候都有点恍惚，总觉得自己是王红的下属。
不光早上王红要给他安排工作，就是每天的行程，给邵华说不说，反正得给王红说。
张凡一出门，王红就立刻给老邹打了电话。
以前从总院到分院，张凡走几步也就过去了。
现在好了，出门必须坐车，牙长的一点路，都得坐车。张凡总是不是很适应。
二分院主要是内分泌和消化内科还有普外，算是一个小综合性的医院。不像是一分院，直接就让老居给霸占了，直接就是呼吸分院。
这边虽然占地面积小，但环境比总院都好，总院那边人来人往的，感觉就像是个闹市。
一路上打招呼的人很多，“院长好！”这是一般的主任。
“张院好！”这是相熟的普通医生。
“院长，等会去总院手术室有个手术，你来不！”这是拿不下来手术的住院狗。
“吃饭去啊？”这是当年和张凡一起进医院的那批护士。
“又迟到，你那点津贴都不够扣你迟到的。”张凡撇了对方一眼，嘲讽了一句。