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王多麦已经放寒假了，他一边等待期末考试结果，一边开始了照顾小思泽。周末如期而至，王小米精心准备了面试，她期待给家人更好的生活。面试的时间定在上午十点钟，在本市的写字楼进行，按照地址，王小米来到了面试地点。
由于是周末，整间办公室没有人，只有会议室的门开着，王小米敲了敲门就走了进去，她十分礼貌的点头，打招呼，然后轻声的说，“您好，我是王小米，今天来面试总裁助理。”
会议室内一张大型会议桌旁坐着三个人，面无表情的看着王小米，其中一个漂亮女孩，微笑着说，“你好，王小米，我就是跟你通过电话的海伦，期待你良好的表现，请坐！”
海伦示意王小米坐下，便开始第一轮的问话，“请你用一分钟介绍一下自己！”这是常规的面试方式，虽然简历上写的非常清楚，但每次面试官还是希望求职者能重复一遍自己的简介。
面试中的一分钟介绍，一是注意有时间的限制；二是一分钟内要表达清楚自己的优势；对于面试王小米已经练习了很多次。在这个办公室的旁边小房间内，陶明渊坐在椅子上，半躺着，他听着王小米的回答。
王小米在一分钟内回答了三个优点以及自己毕业后的工作内容，这些话语落在陶明渊的耳朵里，他淡淡的皱起眉头，觉得自己的助理王小米不简单。
此后海伦又笑着问，“如何评价你的现在的领导？”这是个有陷阱的问题，王小米听到这问题时，楞了一下，想了一会说，“现在的领导是个非常了不起的人，做事情果断干练！”陶明渊对这个问题的答案非常好奇，他很想知道自己在王小米心中是什么样的象形。
听着王小米对自己的描述，陶明渊心里一惊，原来自己还有那么多的优点。他禁不住自嘲一笑，既然有这么多优点，又为何要面试其他公司，他心里想着，“真的很虚伪！”
对于在职场面试中，如果评价自己的现任领导这个问题，回答要特别注意三点，一是不能过高评价，特别夸张现任领导能力强，对人好之类的，这样会显得刻意和虚伪；二是不能贬低现任领导，背后说人坏话是职场大忌，会给面试官留下不好的印象；三是陈述客观事实，不作过多的评价。
陶明渊的眉头皱的更紧了，其实他真的是误解了王小米。作为一个二十几岁的年轻员工，毕业不过两年的大学生，王小米哪里有什么高深莫测的职场情商，她不过是用眼睛看见了陶明渊做事的风格，陈述了王小米自己认为的客观事实。
面试第三个问题，海伦继续说，“那你现任领导这么好，为什么还选择跳槽呢？”听到这个问题，王小米真的是无语了。她心里想着，“我没有想过要跳槽，不是您给我打电话说有个机会，要我尝试一下吗？怎么还来问呢？”
尽管心里这么想着，王小米表面上故作镇静的说，“为什么要跳槽？因为钱。”这是一句大实话，对于她而言，真的很需要钱。
整个会议室非常安静，大家在等待王小米接下来的陈述，结果出乎人的意料，说完这句话，王小米也沉默了，她看着海伦，看着对面三位面试官，内心却不断的重复着，“确实因为钱，无其他原因。”
最后，海伦笑着说，“因为钱，非常简单直接，我们出来上班就是为了挣钱，养家糊口，这个理由很成立，也非常接地气。王小米，感谢你来参加面试，后面的结果，我会在三个工作日通知你，如果没有接到通知，那表示未录用。”
王小米站起来，不卑不亢的说，“好的，谢谢，希望不管结果如何，还请给我发个短信。”说完，她转身离开会议室。
此时坐在旁边会议室的陶明渊走了出来，看着会议室的三个人，淡淡的说，“把王小米的资料都交给我吧，不会有什么通知了，这件事到此为止。”
王小米觉得这次面试问题非常奇怪，但是她确实也不知道到底哪里不对，只是隐隐觉得有一双眼睛在盯着她。已经很久没有这种被盯着的感觉了，她想到了“一地鸡毛”，这个qq几个月没有亮过，仿佛人间蒸发了。
从王小米的态度，陶明渊虽然不满她想跳槽的想法，但是至少证明了王小米不是曼迪埋在身边的钉子。上次去王小米家里，他第一次看见小思泽，有一种似曾相识的感觉，莫名的亲切感，到底是怎么回事呢？
王小米不会收到录取通知书，从她转身走的那一刻，陶明渊已经决定信任王小米，一个敢讲真话的人，必须获得自己的信任。
这是非常无聊的一次试探，陶明渊并不知道王小米确实是当初曼迪埋在他身边的钉子，结果这个钉子有了自己的想法，不甘愿成为一个人复仇的工具。她有自己的想法，想用自己的力量化解仇恨，本质上并不坏的两个人，为何水火不容呢？
这次面试结束了，王小米觉得自己的表现不好，也没有放在心上，她现在主要的工作是把年会准备好，这个一年一度的公司盛典如果在自己手里搞砸了，后果不堪设想。
经过几天的考虑，陶氏集团人事部经理周英决定辞职，她向陶明渊递交辞职报告，非常肯定的说，“陶总，您在公司的这段时间，非常感谢您的照顾和理解，只是我现在想辞职！”
陶明渊看着周英，一脸的疑惑，他平静的说，“给我一个理由，你在公司做了这么久，最为什么在这时候辞职？”
周英一脸愧疚的说，“职场中，入职、辞职、跳槽，都是很正常的人员流动，这次选择在春节辞职，也是有考虑的。我想在职场中，获得更大的发展。希望陶总能批准，以后见面就是对手。”
陶明渊看着周英，心里生出些许的愤怒，年底辞职，是什么原因让她连年终奖都不要了，也要辞职呢？因为钱吗？金钱真是一个收买人心的好武器。
李泽坤选择在陶氏集团开年会前大举挖人，原来的人事部经理周英，商品部经理范晓依等悉数挖走。这样大的人事变动，让陶明渊非常愤怒，同时也非常开心，毕竟这是一场换血的好时机。
职场中有不少的小团体，李泽坤的亲信此时基本上都离开了公司，陶氏集团的岗位空缺逐渐多了。距离年会还有七天，此时陶氏集团内部发生了高层集体辞职跳槽的丑闻。一时间，关于企业内部的流言冲上微博热搜。
陶明渊知道这是李泽坤的反击，他并不担心，毕竟员工还可以招聘，自己5000多家连锁专柜、几百家代理商还牢牢掌握在自己手。
今年的冬天格外寒冷，雪下了一场又一场，漫天飞舞的大雪覆盖了整座城市。王小米裹着围巾，戴着帽子，哈着气在街上艰难的往前走。雪太大了，冰冻的地面非常滑，公交车停运，她只好走路上班。
这是她第一次组织年会，面对众多中高层员工离职，王小米越发觉得自己身上的责任更重了。距离年会还有三天，她要再次确认与会人员的实际情况，除了员工、vip会员、代理商，还有供货商等。
王小米看着漫天的大雪，路上行人很少，虽然公司已经通知今天暂时放假一天，但是王小米不敢停歇，她必须完成自己手头的工作。
此时李泽坤看着窗外的大雪，他非常淡定的说，“你开年会，我就开新品发布会，曼迪的号召力，可你的年会要更吸引人。”