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第三百章 员工培训【2 / 2】

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但又说不来为什么不妙,只能往林安国和娄晓娥的关系上乱猜。

“甭乱说话,娄姨所有的心思都在傻叔身上,让林安国培训我们,恐怕是没有太多精力来管这摊生意,咱傻叔又不懂怎么伺候人,肯定要找熟悉的人来培训餐馆的员工。”

棒梗长大之后,这个德行也变成嫌贫爱富那一种了。

心里对林安国的恨意慢慢减少。

反而是想劝秦淮茹跟林安国和好,然后给自己在盛豪酒店找个工作。

但现在,有了傻柱给的这份工作。

棒梗是不用让秦淮茹求林安国了,可心底还是想要舔一舔林安国的臭脚。

谁让林安国有钱呢。

“我听经理说,娄姨待会儿就要坐飞机回香江。”

“咱哥说的对,娄姨就是没时间管咱们,才拜托林安国帮忙的。”

槐花儿也支持棒梗的说法。

“经理!经理!当初答应好我们,让我们三个当经理的,怎么现在还多出来个经理管我们!”

说起这个经理,最生气的就是小当。

她一心一意想当经理。

这年头,成功女性的标配工作要么是银行的大堂经理,要么就是酒店的大堂经理。

穿着制服,手底下还管着人。

走到哪里都倍有面儿。

“姐,你别着急啊。”

“娄姨总得找人看着店,三百万华夏币的投资,你说她能放心让我傻叔去管这三百万?”

“我看娄姨不是不舍得钱,是怕那笔钱浪费掉了。”

“再说我们之前也没有什么经验,这不是来培训了么。”

“等培训好,一上岗,餐馆走上正规,咱们几个该管财务的管财务,该管安保的管安保,该管人的去管人。”

“都是经理!”

槐花儿一向都很乐观,并且盲目相信傻柱给出的承诺。

其实她说得对。

三百万华夏币的投资。

上上下下得有上百号员工。

这管理人员也不会少。

如若没有林安国搞事情,娄晓娥最后肯定会放权给棒梗几个人。

“好,那从今天开始,我就好好培训,争取早日当上大堂经理!”

小当握了握拳头,开始对天发誓,真是心气比天高。

她们兄妹三人聊着天。

宋云阁的培训导师也把人员都划分开。

每一个导师带的学员数量都是固定的。

为了让棒梗兄妹三人以后闹事的时候,可以抱团取暖。

林安国特意让人把棒梗他们三兄妹分到同一个导师手底下。

导师嘛。

总会有一两个人特别严厉。

“贾梗、贾当、贾槐、王云你们从今天起,一直有两个月的时间,都跟着我学习怎么服务客人。”

“我的名字叫张扬,希望你们能够听从我的每一个指令,如果你们中间有不听话的,我一定把你们的表现上报给林总和娄总。”

“我相信两位老总也不希望招收不听话的员工!”

“你们跟着我去二楼,开始培训!”

管理棒梗他们兄妹三人的导师叫张扬。

本来当初林安国招他来,是想让他当大堂经理的,但是意外发现这个人不怎么圆滑。

不圆滑的人当大堂经理那肯定是不行的。

可林安国又不能把人家无缘无故给辞退了。

所以就把他拉来当新员工的培训导师,这一转岗之后,张扬的表现终于是得到了林安国的满意。

棒梗他们在张扬手底下,可是有的受罪了。