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第49章 跨越国界的价值回响【1 / 1】

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2006年12月1日,杭城飘起了今冬的第一场细雪,星宁新型产业园区却暖意融融。园区中央的电子屏实时跳动着工资发放进度,各国员工们手持智能终端,在自助查询机前排起长队,脸上洋溢着期待与兴奋。沈浩然站在总部大厦的落地窗前,望着楼下熙熙攘攘的人群,思绪不禁飘向一个月前那场盛大的全球招聘。

\"叮——\"手机提示音打断了他的思绪。沈逸发来消息:\"哥,本月工资及奖金已全部发放完毕,外籍员工人均税后收入折合人民币超七万,其中奖金五万!\"沈浩然点开附带的图表,数据如跳动的音符,诉说着星宁对人才的重视。特别是岛国员工的薪资,按当前汇率兑换成日元后,几乎是他们在本土收入的三倍。

在员工服务大厅,来自岛国的工程师山本拓哉握着工资单,手指微微颤抖。五万奖金加上两万底薪,换算成日元足足有近百万。他想起在三井重工时,每月累死累活也不过三十万日元,晋升之路更是遥遥无期。\"这这是真的吗?\"他喃喃自语,眼中泛起泪光。一旁的hr主管微笑着递上咖啡:\"山本先生,您参与的六纳米芯片优化项目成效显着,这是您应得的奖励。对了,园区的兑换中心可以提供最优汇率服务。\"

兑换中心内,热闹非凡。岛国员工们围在柜台前,将人民币兑换成日元。\"太不可思议了!\"一位岛国技术员兴奋地和同伴分享,\"我这次寄回去的钱,足够父母修缮老房子了!\"柜台后的工作人员有条不紊地操作着,智能系统自动匹配全球外汇市场最优汇率,确保员工利益最大化。

与此同时,在员工公寓区,来自不同国家的员工们正在庆祝\"发薪日\"。德国工程师汉斯邀请邻居们来家中聚会,餐桌上摆满了德国香肠和黑啤;意大利厨师马可发挥特长,现场制作披萨;而山本拓哉则精心准备了日式料理,邀请新结识的中国同事品尝。\"来,尝尝我做的寿司!\"他热情地招呼着,\"在岛国,只有逢年过节才能吃到这么好的食材。\"

餐桌上,大家聊起工资和奖金,话题不断。\"我打算用这笔钱继续深造!\"一位美国留学生说道,\"星宁提供的教育补贴,加上这笔奖金,我可以去剑桥攻读博士了!\"一位法国设计师则兴奋地展示购物车:\"我要给女儿买最新款的智能机器人,她一定会喜欢!\"

沈浩然也来到公寓区,参与这场跨国聚会。他举起酒杯:\"各位,你们的每一分努力都值得回报。星宁的成功,离不开在座每一位的付出!\"他的目光落在山本拓哉身上,\"听说你老家的工厂还在裁员?\"山本拓哉放下酒杯,神情有些黯淡:\"是的,三井重工已经裁掉两千人了。\"

\"如果他们愿意,随时可以来星宁。\"沈浩然认真地说,\"这里没有论资排辈,只有能力与贡献说话。\"他的话引起了在场员工的共鸣,掌声此起彼伏。

夜深了,员工们仍不愿散去。有人在阳台上欣赏杭城夜景,有人围坐在一起畅谈未来。山本拓哉独自走到阳台,拨通了父亲的电话。\"爸,我在这边一切都好。\"他望着灯火辉煌的园区,\"您和妈别再辛苦了,等我接你们来杭城享福。\"电话那头,父亲哽咽着说不出话。

此时,沈浩然的手机又响起。是沈舒发来的消息,星宁文媒公司推出的首部跨国合拍vr电影《量子家园》即将上线,邀请全球员工免费观看。沈浩然会心一笑,回复道:\"告诉团队,这只是开始。\"

月光洒在星宁园区,宛如一层银纱。不同国籍的员工们,怀揣着梦想与希望,在这片土地上书写着各自的精彩。五万奖金,不仅是物质的回报,更是对他们价值的认可,更是一座跨越国界的桥梁,连接着不同的文化与梦想。而星宁,正以这样的方式,汇聚全球智慧,创造着属于未来的无限可能。